Workshop "Vielfalt respektieren: Diskriminierung verstehen und verhindern"

Warm - Up = „Früher hatt ́n wa nen Kaiser“ – Beispiele von Diskriminierung mit historischem Bezug werden bewertet nach „Ist immer noch okay“ / „Ja, kann man machen, wenn es für alle okay ist.“  „Nein, geht heute gar nicht mehr“. 

Austausch und Erwerb von Wissen = Welche Diskriminierungen kennt ihr? Was begegnet euch vielleicht sogar selber? – kurze Sammlung von allgemeinen Punkten / dann Impuls „Rad der Vielfalt“ / dann Fokus auf Erlebnisse in der Feuerwehr. 

Perspektivwechsel = Was, wenn es mich trifft? Diskriminierung von der Betroffenenperspektive denken (Meine Tocher / Mein Sohn / meine Frau / Meine Mutter / ...) mit der Frage „Ändern sich eure Gefühle, wenn sich die Perspektive ändert?“ Handlungsentwicklung = Was könnt ihr konkret bei euch (in der Feuerwehr) machen, um einen möglichst diskriminierungsfreien Raum zu schaffen? Handlungen konkret beschreiben, z.B. als Vertrag mit „Wer macht was bis wann und wie wird es kontrolliert?“